Bli anställd som konsult på via konsultföretag/bemanning

1. Hänger ju på var man jobbar och för vilket företag. Men jag tycker det funkar bra.
2. Du är hos kund får dem att skriva på din tid som du sedan skickar in till ditt företag. Som fakturerar kunden och betalar din lön.
3. Hänger ju på vad du jobbar med.

De är ju dem som fakturerar kunden så där tar de sin del. Du bara jobbar och skickar tidsedlar.

Vad är det du ska vara konsult inom?

*Tråd flyttad*
/moderator

Det är stor skillnad på att jobba som konsult via ett konsultbolag i still med Acando, Sogeti, Evry, Knowit, Tieto etc. Sedan har du bemanningsföretag Manpower, Proffice, Academic Work.

Konsultbolagen kräver oftast akademisk utbildning och fokuserar på spets kompetens där de sedan har möjlighet att ta bra betalt för. Bemanningsföretag är mycket bredare och riktar sig mer på att erbjuda massor och ge företagen billigare arbetskraft genom att de inte är lika bundna och kan anpassa sig till konjunktursvängningar, Exempelvis de som jobbar på bandet på Volvo.

Lönemässigt är det oftast konsult > anställd > anställd via bemanningsföretag.

Jag tycker det är lite skrämmande hur bemanningsföretag försöker efterlikna konsultbolag.

Jämfört med att vara fast anställd finns vissa nackdelar med bemanning.

1. Lönen är generellt lite lägre än vad du skulle fått som fast anställd

2. Villkoren är sämre. Även om du varit hos samma kund i 2 år kan de säga till dig på fredagen att du inte behöver komma till jobbet på måndag. Många företag använder bemanningsföretag endast för att kringgå LAS.

3. Du har heller inte samma förmåner eller möjlighet till kompetensutveckling. Kunden har hyrt in dig för en arbetsuppgift och den ska du sköta så länge det behövs, utan att gnälla. Börjar du kräva mer stimulerande uppgifter blir det tack och hej.

4. Du får oftast inte samma möjlighet att påverka. T.ex. får du inte vara med på konferenser och olika aktiviteter/möten där de fast anställda får vara med och påverka och säga sina åsikter.

5. Du får betalt per timme, så vissa månader när det är många röda dagar/klämdagar kan det bli lite sämre lön.

Fördelar? Det är lite lättare att få jobb som inhyrd än fast anställd.