Timpris för långtidsuppdrag, frilansande konsult

Ja, det stämmer, tror inte jag påstått motsatsen? Dock kan det skilja i hur mkt man får i ersättning då väl ersättningen i ett EF beräknas på vinsten (som ju blir lön om jag inte minns fel, många år sen jag hade EF).

Nej, jag tog upp att en anställning i ett eget bolag till största delen är precis som en anställning i vilket bolag som helst. Här kan intresserade hur som helst läsa en bra sammanställning kring detta så kan tråden återgå till att handla om timpenningar för konsultuppdrag

https://driva-eget.se/nyheter/ditt-liv/vabba-som-smaforetagar...

jo men tänker som kund köper jag nog hellre på inet/komplett etc, än hos Muhammeds kebab&elektronik om deras pris är samma.

Fast här lär det ju rimligtvis handla om en kund som känner konsulten som tidigare.

Du vandrar inte in hos Muhammeds Elektronik spontant för att bara titta runt och kolla läget. Det finns en anledning till att man tagit ett möte och förhandlar.

Om du måste ställa frågan är det inte rätt tid än. Man bör sätta den bollen i rullning under tiden man är anställd. Efterforskning, nätverkande, att reda ut de svepande omställningarna, bygga liten kassabuffert, osv. Dessutom bör man ha antingen en speciell kompetens, eller en väldigt bred bas av erfarenhet.

Denna var jag personligen helt beredd på (trodde jag), tänkte att man har 'kollegor' ute hos kunderna eftersom man ju trots allt är på plats ett antal månader/år. Men steget var faktiskt inte helt olikt det att bli chef. Plötsligt kunde man inte prata om allt med 'kollegorna' och det är en viss distans där som är väldigt lik den som uppstår när man tar sin första chefstjänst. 'Kollegor' får man skaffa i sitt eget nätverk istället med andra företagare.

En mindre firma är som kund till Komplett en öresavrundning. Du har inget att sätta emot.

Tillskillnad för Muhammed där den mindre firman spelar stor roll (intäktsmässigt), så han skulle kunna gå längre för att kunden ska bli nöjd.

Störst är inte bäst när de gäller att hyra kompetens.

Snarare har du större chans att bli blåst av en av jättarna för att de roterar ut sina seniora konsulter från längre uppdrag när något hetare dyker upp.
Har du otur får du efter ett tag betala fullpris för något som motsvarar en nyexad student, eller någon gammal tröttmössa som mest är kvar p.g.a las.

Jag talar av erfarenhet.

edit: För att bidra något till tråden. Mellan 0%, 5% och 10% rabatt erbjöd de olika firmorna på vår senaste långtidsförfrågan jämfört med sitt korttidstimpris.
Vi sökte en IT konsult, dock ingen utvecklare, så kanske inte helt applicerbart.

Nu var inte meningen att trycka ned din frågeställning @Ståupptuppen, och om du tog illa vid dig ber jag om ursäkt--initiativet i sig tycker jag du gör helt rätt i.

Samtidigt anser jag ganska krasst att om man står och funderar "Klarar jag det här? Vad kan hända? Hur fungerar det?" Så besitter man nog inte den kompetensen än. Visst att självförtroende spelar in också, men vid någon tidpunkt brukar alla vara rätt så jäkla haj på inte bara deras arbetsuppgifter, utan deras specifika bransch i stort och vilka krav som kan förväntas av uppdragsgivare. Att ställa jämförelsen mot trådens ursprungliga trådskapare klaffar inte riktigt för mig, då det snarare handlade för den personen om att uppskatta sitt värde, istället för att kolla om man är redo.

Jag är rätt säker på att det finns mer information än vad du anar. Dina parametrar behöver ju inte vara så snävt som just din tjänsteprofil eller yrkesområde, utan se även till andra typer av specialiserade konsulter.

Ha i åtanke att jag kommer spekulera helt fritt här. Om någon har praktisk erfarenhet så vill jag väldigt gärna bli rättad.

Kontaktnätet är inte livsviktigt, som nämndes av @improwise, ifall man är del av en konsultförmedlare. Däremot har man större krav på sig själv att fortsätta utvecklas och sikta uppåt i sin karriärmässiga resa. Jag vet inte om konsultförmedlare bistår med utbildningar, seminarier, eller dylikt, men spontant och lite fördomsfullt känner jag att de är primärt intresserade av intäkter från sin konsultpool.

Ju mer utveckling du har bakom dig innan du kliver bort från en fast anställning, desto större potential har du att dels få bra lön, men även betydelsefulla uppgifter som både utmanar dig och kan hanteras. Jag vill tro att konsultförmedlare arbetar med kompetens och inte potential.

Jag antar att som konsult så har kunden oftast rätt att avsluta sammarbetet med kort varsel. Iom att de vill att du ska gå ner i timmpris eftersom det är långt updrag så ska du sätta ett minimumtimmar de förbinder sig till som motsvarar vad de säger att uppdraget ska vara.

Stötte på denna fråga nu också. Tror spannet går 600-1500kr/h beroende på kompetens och erfarenhet.

Nyexad programmerare: 600kr/h
5 års erfarenhet: 700-850kr/h
10 års erfarenhet: 850-1000kr/h
Och sen högre med längre erfarenhet och spetskompetens.

Detta är exempelsiffror, vad tror ni om dessa?