Efter tusentals uppsägningar – Microsofts VD får löneökning

Det är han värd, det är kämpiga tider /s

Måste man sparka folk för att gå runt så förtjänar man ingen bonus. Borde vara avdrag istället för varje person som fått avgå.

Ja bra som sagt, dom har det tufft med att ens få mat på bordet där borta utan att behöver jobba dygnet runt så bra för han

Skulle behöva jobba runt 1200 år för att få ut hans årslön. Men men.

Det här är en kuggfråga.

Han fick inte den bonusen han begärde och han får egentligen ingen löneökning de gav han aktier som där via han får en ¨högre lön¨ men går aktier/vinsten ner så går hans ¨lön¨ ner.

Men ändå saftig att nästan ha en årsinkomst på 1 miljard sek

Hade det varit bättre att bara anställa massa folk för att vara snäll och samtidigt köra ekonomin i botten? Han har gjort ett hästjobb och städat upp i en stor tung organisation. Det är ändå hans arbete som ska belönas, inte företagets resultat?

Bonus däremot brukar vara knutet till resultat och de drogs in tror jag.

Även en trädgårdsmästare beskär buskar och träd. Det växer bättre om man gör det rätt.

Finns fan ingen som är värd såna löner, alla i toppen klappar sig själva i ryggen och ger varandra bonusar och höga löner.

Inte om du som trädgårdsmästare har orsakat att trädet inte växer som det ska i första taget. Då är du en dålig trädgårdsmästare.

Jag har väl egentligen inte så mycket emot att chefer kan få löneökning även i tider där de skär ner.
Det kan ju vara så att alla anställda i företaget har löneökningar - även om man drar ner på antal tjänster.

Vad man däremot undrar över generellt är varför chefslönerna är så otroligt höga. En årslön på nästan en miljard om året... Chefslönerna har ökat mycket snabbare än på golvet över tid på bred front.
Här någonstans ser det väl lite märkligare ut.
För jag tror ju inte cheferna är flera gånger bättre idag än för 3-4 årtioenden sedan.

Det är inte så träd och buskar funkar.

Det är uppenbarligen en övermäktig uppgift för många (de flesta?) här att försöka förstå hur ledningars ersättning bestäms. VD dum, löneslavar får betala notan - eller? Det handlar alltså galet nog inte om att ledningsgruppen sätter sig i en bastu, dunkar rygg ett tag och sen kliver ut med högre lön. Det handlar inte heller om att all ersättning är i reda pengar på kontot.

- Ledningens ersättning sätts av ett styrelseutskott, inte av ledningen själva. Söker ni på "Microsoft compensation committee charter" så får ni upp själva dokumentet som styr detta.
- Ofta ersätts ledningar i 'vanlig' lön (pengar på kontot) men även aktier, optioner etc. Det är inte som när Leffe Svetsare får pengar på kontot den tjufemte.
- Omstruktureringar i verksamheten är inte kopplade till ledningens ersättning. "Vi måste sparka folk för att ha råd med vår VD" tror jag inte är ett scenario som särskilt ofta dyker upp.

Detta är inte för att försvara orimliga ledningsersättningar, men kunskapsläget här är...skakigt.

Fortfarande snevredigt i mina öron när man sparkat 1000 tals folk att sen få över 50 % i löneökning själv.
Varför inte avstå löneökningar och bonusar när man sparkat hur många som helst, det hade ju sett bättre ut.
Det är ju inte så att han inte klarar sig utan.

Vinsten har ökat så knappast tal om "för att gå runt".
Sen är det oss aktieägare som han jobbar för.
Hans jobb är att leverera maximal avkastning nu och i framtiden för alla aktieägare.

Det borde istället bli avdrag på lönen för de chefer som anställt för många som visat sig vara överflödiga.

Man kan fortfarande avstå oavsett vad ledningen bestämmer. Händer då & då.
Det skulle han gjort.

Greed har inga gränser.

Verkar som att när man hamnar på en viss nivå kickar ett virus igång i kroppen som kallas för moooore moooore moooore.

Ett virus samt sjukdom dessa människor drabbas av. Verkar smitta många.

Eller så föds man med sjukdomen?
Undrar om det är ärftligt? Likt alkoholism

Så på allvar likställer du beskärandet av växtlighet med att göra sig av med folk i företag - folk som kanske (inte i Microsofts fall förmodligen) har mer än ett jobb för att få mat på bordet. Tänk till lite. Vad händer med det som du skär av dina buskar och träd?

Den eviga tillväxten är en finansiell utopi.