Inlägg

Hmm, var det snygga tjejer på den andra stationen ni ville besöka? Gick ni dit och trakasserade de?

först och främst så måste du ju kolla upp om det finns någon regel att man måste ha varselväst om man ska över till ett annat flöde, finns inte det så har du en vettig grund att gå till facket, men finns en sådan regel så har ni alla gjort fel.
Ja det är totalt stört att man ska få sparken för det men är det en regel så är det en regel, och vill chefen bli av med dig på grund av det så blir han det.

Är man fackligt ansluten så brukar det stå i kollektivavtalet att facket ska kontaktas av arbetsgivaren i samband med varning/avsked.

Att inte ha varsel/personskydd som krävs på ett visst område rankas inte ovanligt lika högt som stöld hos företag/chefer som värderar arbetsmiljö högt, allra helst om det finns en historisk anledning.

Att ni på eran del av linan har stopp, betyder det även att stället ni skulle besöka också hade det, eller skulle de bli avbrutna?

Ja, utan att nämna orsak dessutom. Tack men nej tack typ.

Precis och det är detta som är orsaken varför det är lönsamt att anlita en mellanhand.

Det är ganska självklart att Volvo kan säga upp avtalet med en person av vilken struntsak som helst, på samma sätt som att ni själva kan be någon snickare ni har anlitat sluta sitt jobb av samma anledning.
Anställningen Lernia har dock svårare, men är det prövotiden så ingen jobb hos Volvo är en bra skäl till att säga upp.

Angående historier så finns det olika, de såg säkert TS som initiativtagaren till att besöka de andra. Och såna initiativtagare kanske de ej vill ha kvar. När det bara handlar om en person från ett bemanningsföretag så blir det betydligt enklare för Volvo än om du vore anställd.

Från berättelsen tycker jag TS kan glömma allt vad medier heter, däremot skulle facket kunna vara intresserad och blir facket intresserad så kan median i sin tur också bli det.
Men gå till media direkt känns fel på så många sätt.

Borde varit första frågan.

Ja, så är det. Om arbetsgivaren inte gjort bort sig och sagt något dumt kan du inte göra så mycket, de tjänar nästan på att inte ge ett skäl.

Beroende på avtal har du väl en uppsägningstid?

Har du provanställning kan dom sparka dig när som helst utan att behöva nämna varför

Så mitt under er arbetsdag bestämmer ni er för att hälsa på en annan station för att säga hej?

Du kan skaffa konto på www.poloniex.com där får du en ethereum adress som du får in dina coins på och sen kan du sälja dem och överföra pengarna till ditt bankkonto

Mina ETC då får du utbetalning oftare då minsta payout är 1 ETH eller ETC och ETC har 20ggr lägre värde så du får pengarna snabbare.

Mina mot en pool tex
https://etc.ethermine.org/

Kör med Claymore's Dual Ethereum AMD+NVIDIA GPU Miner v9.5 (Windows/Linux)
https://bitcointalk.org/index.php?topic=1433925.0

haha, AMD mailade, de söker folk till sin marknadsföringsavdelning, förvånar mig att du inte propsar på att han ska ha en AMD gpu också

Varför skulle han satsa på en ryzen 5 1400 (som ligger på samma prisnivå) när den benchar sämre i mer eller mindre alla spel jämfört med i5 7400 ? Däremot skulle han kunna köpt ett begagnat grafikkort och kört en lite kraftigare ryzen, det kan jag köpa, men nu föredrar han intel.

då menar du gtx 1060 3 gig antar jag? För det vet jag skulle dra ner priset, men samtidigt så kan 6gb vara lite mer framtidssäker.... Ramminne samma sak antar jag, 8 gig räcker absolut, men spel som battlefield 1 osv använder sig nästan av 8... som sagt, vill bara att den ska kolla några år och sedan kunna göra små uppgraderingar här och där... Men ska absolut suga på den kolan, tack för kritiken!