Råd för att komma in i IT

Jag håller faktiskt inte med, Jag har stött på en hel del personer som kan skriva bra och utge sig för att vara duktiga när de i själva verket är rätt dåliga på jobbet.

Jag tar hellre än individ som inte kan stava helt hundra men som gör ett bra jobb än någon som kan skriva långa texter..

Mycket är dock beroende på själva uppdraget, en person som enbart skall jobba med dokumentation och skriva offerter, HLD,LLD, etc så ja då är grammatik djävulskt bra att kunna.

Om personen vill jobba med att drift så nej då ser jag hellre att personen kan flytande engelska och kan tänka utanför boxen än att den ser till att ett skiljetecken kommer på rätt sida av ordsatsen.

Jag har NPF och klarar mig galant inom mitt yrke. Jag tjänar inte dåligt och har ett ganska bra liv även om jag inte kan akademisk korrekt grammatik.

Det är praxis att behöva börja från "noll" när någon lämnar högskolan, det är då de ska börja lära sig de företags- eller frameworkspecifika kunskaperna. Det är lite av en balansgång förstås
Jag menade situationen där det är nytt för både den med högskoleutbildningen och den utan.

Det går inte riktigt att jämföra någon som har lärt sig en stor del av det som ni håller på med vs någon som inte gjort det. Jag antog att du jämförde en situation när båda behövde lära sig lika mycket.

Exakt vem för statistik över detta? Och i vilken bransch?

Har sedan mitt första IT-jobb för 20+ år sedan sett raka motsatsen där folk som kommer in på sitt första jobb efter högskoleutbildning har minst intresse av alla att lära sig något nytt.

Det är inte det jag pratar om.

Var pratar du om då i en tråd för att komma in på ett jobb där du kommenterar ett inlägg där man pratar om utbildade och såna som kommer in färska utan utbildning?

Lite förvirrande om det inte är det du pratar om, du sa ju att det till och med finns statistik på det, ville gärna veta från vem och vilken bransch då jag upplevt motsatsen.

Det sa jag inte heller, men det är ett tecken på att diskussionen inte kommer gå nånstans och det avviker för mycket från ämnet. Jag drar mig ur.

Högskola/Universitet. Det naturliga valet för plugghästar. Inom ingenjörsprogrammen så har kurserna lite olika namn, men oavsett vilket så är det mycket matematik på alla inlämningsuppgifter och tentor. Det går att diskutera huruvida detta är det optimala sättet att lära sig, men det är som sagt det självklara valet för plugghästar.

YH. Mer direkt fokus på ett specifikt jobb, man har kort tid på sig och utbildningen är fokuserad på just det som behövs för att klara av just detta jobb.

Inom dessa val så är det inte samma individer som väljer de båda. Det är t.ex. väldigt få "toppstudenter" från gymnasiet som skulle få för sig att välja YH. Samtidigt så vad kan en student direkt från högskolan rent praktisk? Inte så mycket, men de har övat på att lära sig och oftast har otroligt många år i arbetet klar tills de är pensionärer.

Det jag tycker är lite tråkigt är att utvecklingen går emot att det är personer som är grymma på att arbeta med dokument som oftast är mest attraktiv på arbetsmarknaden. Dessa personer kan ibland vara superotekniska på allt annat och det gör inte så mycket, för det behövs inte för deras arbetsuppgifter.

Som en del andra skrivit, försök att hitta något 1-Line support jobb för att få in en fot på marknaden och i ett företag. När vi anställer brukar vi gå den vägen att vi först sätter personen i 1-Line support för att bygga upp/vidare på deras kunskap. Märker man sedan att personen är driven och duktig så flyttas personen till andra team.
Det viktigaste är att man har ett stort intresse för IT/Nät/Säk och har en bra förståelse för hur det fungerar. Markanden är kanske inte den bästa just nu men den lär vända igen.

Ehh, skulle säga att det kanske beror på skola och program. Problemet jag sett med YH är att de visar HUR man gör en sak, inte VARFÖR man gör en sak. De är generellt dåliga på att bygga upp en helhet, du kanske blir bra på säg Python men kan inte ett smack om nätverk, OS osv.

Jag rekommenderar om möjligt strategin att få in en fot och jobba sig uppåt.

Marknaden just nu är väldigt tung för nyexade, även juniorer. Vi hade över 200(!) sökande till 5 traineeplatser (systemutveckling), där flera var så överkvalificerade att det var löjligt.

Jag har hunnit prata med 2 av dom vi tog in, och bägge sa att dom sökt "hundratals jobb" och att "merparten av deras studiekamrater går utan jobb".

Det kanske är fel råd, vad vet jag? Men jag ser hur enormt tungt och deprimerande det är för folk som lagt 2-5 år på utbildning och står där med CSN-lån och utgifter, samtidigt som dom går arbetslösa och söker jobb i uppförsbacke.

Jag pluggade själv en teknisk högskola (civ. ing) och tyvärr har det varken gett bra bättre utväxling i plånboken eller karriärmässigt. Det enda som varit intressant efter det första jobbet jag fick har varit erfarenheten. Men visst, man kanske inte ska förminska det totalt, men jag har mängder av vänner som ägnade dom 5 åren åt att jobba, dra in stålar och skaffa sig erfarenhet istället för att som jag och mina studiepolare samla på oss CSN-skuld. Idag är det typ 50/50 bland dom som har "bäst" lön/roller om dom gick utbildning eller jobbade sig upp.

För de delar jag jobbat med eller omkring i IT-branschen är utbildning relativt oviktigt skulle jag säga. Nu har jag inte jobbat med eller i kring utvecklare (programmerare) eller t.ex. arkitekter utan mer mot drift/support och utveckling av klient- och serverplattformar. Jag har stött på någon enstaka som jag vet var civilingenjör, de flesta andra hade jobbat sig uppåt från antingen någon kortare utbildning som KY/YH eller bara sadlat om från ett helt annat yrke som t.ex. lärare eller snickare.

Vissa saker som man lär sig på utbildningar står sig länge, t.ex. TCP/IP medans andra är inaktuella när du väl kommer ut i yrkeslivet. Det finns dessutom så otroligt många olika lösningar på samma saker, så har du lärt dig en på en utbildning är det inte alls säkert att du får nytta av det i yrkeslivet.

Sen det här med utbildning... det beror klart på vilken nivå man vill jobba på. Jag skulle påstå att en "vanlig" tekniker har ytterst lite nytta av t.ex. en datavetenskaplig utbildning från universitet/högskola. Mycket av programmeringen, matten osv är helt enkelt inte till mycket nytta utan det som behövs är praktiska kunskaper. Visst, det är inte fel att läsa lite programmering då det hjälper till med att skripta och förstå kod. Men att kunna bygg ett eget filsystem har man liksom ingen direkt nytta av.

Jag skulle nog påstå att de absolut duktigaste jag jobbat med är dem som sadlat om från något helt annat, jobbat hårt för att lära sig, utvecklas och bygga upp erfarenhetsbanken.

Om du vill bli tekniker och inte t.ex. utvecklare, så skulle iaf jag råda dig till antingen en 2-årig YH-utbildning eller helt enkelt försöka få ett jobb på en helpdesk och ta det därifrån. Jag vet dem som suttit ett par år på en helpdesk, för att sedan kunnat ta sig vidare till driften. Så den resan går att göra relativt fort bara man har viljan och drivet.

Du kanske får "övervintra" tills marknaden vänder. Det anställs få inom IT just nu.

När folk blev klara med sina utbildningar runt 2000 så var ännu svårare. Inte ens folk som läst på universitetet kom in på arbetsmarknaden. Det var först nästan 10 år senare som det vände ordentligt och blev brist på folk.

Det låter inte som att du sitter i skiten, du har ett jobb som ger lön. Annars så kanske är det rent av läge att börja plugga fem år redan nu, med förhoppningen att läget blivit bättre när du är klar.

Beror på. Jag har själv rekryterat systemutvecklare och hade inga krav på utbildning. Jag tar en tajt självlärd utvecklare alla dagar över nån som gått 5 år på en teknisk högskola.
Skälet till att knappt någon vill anställa nyexaminerade är för att det är minst 3-5 år i jobb innan dom blivit bra.

Det folk då felaktigt _TROR_ är att kombon "teknisk högskola" + X-antal års erfarenhet är dom som ger success.
Jag skulle säga att dom personerna som sen anställs, likaväl hade blivit lika bra utan sin tekniska högskola.