Vad har ni i lön?

Ja, det låter som samma arbetspass min morsa har. Hon har även "delade dagar" vilket betyder att hon jobbar morgon + förmiddag å sen har ledigt typ 4h för å sen jobba igen. Värdelöst.

Hoppas verkligen att usk + ssk får högre ingångslön men även de en viss typ av löneutveckling. 500kr/mån per år skulle ju ge 10tkr mer efter 20 år, sen anpassat efter inflation. Skulle ju vara helt okej och ge 35 000kr för de som varit med längst. Å andra sidan tycker jag att vi läkare är underbetalda också, iaf i början av karriären. Men det försvarar man väl genom att vi senare kommer ha en bra lön.

Det jag minns var obekväma arbetstider med långa pass, inte ovanligt med ett 24 timmars pass med sovande jour där jag jobbade. Hade man tur fick man sova några timmar. Arbeta helger, kvällar och högtider hörde till normen.

Fysiska var väl att det var rätt mycket tunga lyft, stöd vid duschning etc. Ofta var man tyvärr ensam i dessa situationer då vi var underbemannade.

Sen det mentala jobbet var väl att det fanns en del utåtagerande brukare samt anhöriga som hela tiden kunde ha åsikter om ett och annat.

Men givetvis var inte allt tungt, var mycket roliga stunder också. Annars hade jag inte stannat kvar i branschen så länge som jag gjorde. Men så fort jag fick barn så kände jag att det inte var hållbart. Kul att gå iväg och arbeta ett 24-timmars pass på julafton då familjen är hemma och firar.

Sen är lönerna som många redan nämn urusla. Det var också tufft att arbeta heltid då scheman inte var anpassade för det, så de som gjorde det brände ut sig. Kul att ha ett jobb där det är vanligt att jobba under 80%, blir bra till pensionen.

Tycker politikerna kan hoppa in och jobba en månad och få upp ögonen.

Det låter absolut inte som en trevlig arbetsplats måste jag hålla med om, tack och lov har jag inte hamnat på någon sådan arbetsplats under mina blyga 5-6 år inom vården
Att lönerna bör upp en bra bit håller jag givetsvis med om även fast jag många gånger känner mig överbetald när jag suttit och spelat dator i 8 timmar på ett 9 timmars arbetspass med 147 kr i timmen.
Angående obekväma arbetstider är detta något jag personligen föredrar, jag har provat att arbeta 7-16 5 dagar i veckan men mådde absolut inte bra av det slags arbete och söker mig därför numer endast till arbeten med mer "flexibla" arbetstider.

Nåja, börjar bli lite OT här men känner mig tvungen att försvara "vården" då många verkar ha fått helt fel uppfattning och tror att det endast handlar om att torka bajs och slita ut sig.
Är man en "social" människa så är jag övertygad om att ett arbete som personlig assistent med "rätt" brukare som matchar ens egna intressen är det enklaste och bästa jobbet man kan ha.

Timanställd fiberteknkiker på heltid (160h/månad)
150kr/tim = 24000 före skatt. Inga förmåner.
1 år YH-utbildning med inriktning på projektering/projektledning av fiber plus grundläggande praktisk fiberteknkk
Ingen tidigare erfarenhet inom området.
Jobbat i 4 månader på det företag jag gjorde min praktik på.

Jobbar som verksamhetsutvecklare på statlig myndighet, arbetar primärt med utveckling av E-tjänster och handläggningssystem. 31 år gammal, 34000:- i månaden.
Inte världens mest välbetalda jobb, men passar mig bra för närvarande med småbarn, många semesterdagar, föräldrapenningtillägg, flextid som gör att jag kan lägga upp arbetsdagarna som jag vill.
Möjlighet att arbeta hemifrån brukade vara ett stort plus, men nu för tiden är det ju lite annorlunda

+2000kr efter årets samtal.

41k som ny lön.
Normala förmåner (friskvårdsbidrag, mobil).
Ålder 32år
Erfarenhet 8år
Yrke: elektronikkonstruktör.
Bor i mindre stad(50k) långt från storstäderna.

Relativt okej med tanke på jag förväntade mig mellan 0-800kr. Blir det samma 2022 så får man nog känna sig ganska nöjd. Dock tror jag det inte är problem att få 44-45k om man byter arbetsgivare.

Tack så mycket! Ja jag håller med, branschen är så het så det är lättare nu än förr att ställa krav direkt.
Förstår att det är segt nu. Man får som ny passa på att nyttja det långsamma tempot till någon form av utbildning/utveckling.
Vi hoppas att det släpper snart när det börjar vaccineras. Vill ju börja plöja mil direkt

Jag kan återkomma med det, är lite osäker på att outa mig innan jag vet ifall jag presterar eller inte i nya rollen.
Ville skriva och tacka för ditt inlägg som var en del av mitt beslut att söka mig över.

Det är galet att det är sån brist på folk inom branschen. Skulle jag döma mig själv så är jag i bästa fall medelmåttig. Men facit är att man presterar i toppskiktet, vilket är skrämmande men även trevligt.

haha kul, ja rekryterare kanske är din grej. Du får börja fånga in hittelöner i alla fall Rekryterare som hör av sig till mig har börjat erbjuda hittelön när jag själv tackat nej.
Av att läsa dina kommentarer så tror jag dock du är på rätt plats som säljare.
Jag kommer ha hela Sverige, fokusområden återstår att se men jag föredrar norr före syd om jag får välja.
Vi kommer garanterat mötas på mässor och annat. Förhopppningsvis bearbetar vi samma kunder utan att konkurrera. Jag bjuder på lunch när jag vågat outa mig.

Tack igen, absolut är det så. Företaget jag skrivit på med vill ha mig på annan roll ifall sälj inte skulle bli en bra matchning så det är relativt låg risk att prova.

Juste, vi har ju 3:12 reglerna också. Tur man inte jobbar med skatteplanering